El futuro laboral en Coahuila tiene un nuevo idioma clave: El mandarín
La creciente demanda de trabajo en traducción de otros idiomas en Coahuila responde a la llegada de nuevas empresas, impulsando la necesidad de formar un talento local calificado.
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SALTILLO, Coahuila. - En los últimos años, se ha observado en nuestra entidad un aumento significativo en la oferta laboral en idiomas extranjeros para diversas empresas de la localidad, este fenómeno no solo refleja una tendencia global hacia la internacionalización, sino que también responde a las necesidades específicas del mercado laboral local.
La capacidad de comunicarse en otros idiomas se ha convertido en una habilidad esencial para los profesionales de hoy, y Coahuila está comenzando a adaptarse a esta demanda.
En este contexto, la secretaría del trabajo en el estado, Nazira Zogbi, detalló que durante la reciente gira del gobernador por Asia se abrirán nuevas oportunidades para Coahuila, ya que se anticipa la llegada de empresas extranjeras que buscarán establecerse en la región y por ende, se prevé la contratación de personal que hable otros idiomas sobre todo mandarín el cual ha ido posicionándose como el lenguaje más requerido para desempeñar puestos en empresas de nueva instalación y que ofrecen salarios de hasta 50 mil pesos mensuales.
Vacantes en la Feria de Empleo
Cabe destacar que el día de mañana 9 de agosto, durante la Feria de Empleo para la Inclusión Laboral de la Juventud 2024, estarán a disposición tres vacantes para quienes dominen esta lengua.
Estas empresas, al buscar talento local, requerirán un número creciente de empleados que dominen idiomas también como el inglés, o el japonés. Esto subraya la importancia de la educación en idiomas como un componente clave para el desarrollo económico del estado.
La secretaría destacó que, siendo de su competencia esta nueva opción laboral, es responsabilidad de la dependencia a su cargo garantizar que existan programas educativos que preparen a los ciudadanos para estas nuevas oportunidades.
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'Estamos trabajando en la creación de un 'pool' de personas registradas que puedan ser capacitadas en idiomas extranjeros, facilitando así su acceso a empleos en empresas que requieren estas habilidades. A mediano plazo, también exploraremos la posibilidad de ofrecer programas educativos directamente en el estado, asegurando que la formación esté alineada con las necesidades del mercado laboral”, señaló Nazira Zogbi.